办公室主任述职述廉(精选多篇)

第一篇：办公室主任述职述廉报告2014

办公室主任述职述廉报告2014(一)

尊敬的各位领导、各位同仁，大家下午好!

今天会议的主题是述职述廉，可我个人的职，没什么好述的了，只是按照岗位职责做了点具体的工作而言。但看看听听大家常说的德、能、勤、绩、廉、健，我也颇感深意。

德、能、勤、绩、廉、健的位次：

“德”是核心。即政治思想品德是核心，德的位次处在“首要”位置。

“能”是本领，能的位次处在“重要”位置;

“勤”是态度，是对本职岗位事业勤奋敬业的态度。勤是不可缺少的必要条件，勤的位次处在“必要”位置;

绩是成果，是考核的重点，绩的位次处在“重点”位置，或者说处在“落脚点”位置;

“廉”是操守，是开展工作的人格保障;

“健”的位次处于精神层面，贯穿于“德、能、勤、绩、廉”的整体之中。

“ 德、能、勤、绩、廉、健”六个方面有着密切的关系，六者之间的关系是：德是统帅、能是将领、勤是士兵、绩是战果、廉是保障、健是灵魂。保持健的作风、有德、有能、有勤、再加廉，一般说来，就能创造绩。绩，尤其是工作成绩，是在德、能、勤、廉、健五者相互作用下，在改造客观世界中获得的物质和精神成果。德、能、勤、绩、廉、健缺一不可，这就是德、能、勤、绩、廉、健的关系。

综上所述，对于我们每位员工来说，了解一下德、能、勤、绩的内涵都是必要的。这样一来，将会有利于我们每位员工个人的发展，同时，时时刻刻以单位发展为己任，锐意创新，不断进取，取得更大的成绩。

时间过得真快，回顾过去，对自己所从事的工作加以梳理、盘点和反思，这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指导、同仁相助的极好机会。

我，自1986年6月进本单位工作以来，在供电所从事过抄表、收费，出纳、会计、调度、外线施工架线，线损计量管理，办公室主任、供电所支部书记工作，2014年9月被抽调代表习水县电力局到习水县小白塘电站工程实施工程管理(正所级待遇)至2014年3月回习水县电力局被派遣到紫金公司任办公室主任(享受正所级待遇)至今。悉数过去的工作，有过成功，不乏失败，畅享快乐，沉浸悲伤，庆贺收获，惋惜失去。但在这纷纷扰扰的成败之余，最值得赞赏和荣幸的就是领导和同事们给予我多年来不懈的引导和宽容。古语道：受人滴水之恩，理当涌泉相报。现在我就先借此机会向各位领导和同仁们，表示我最衷心的感谢：谢谢大家!下面我还是就2014年至今所从事的工作向诸位陈述，恭请领导、同行们指正。

紫金公司办公室主任，它的岗位职责主要是：负责办公室的全面工作;负责单位(考勤)的计生、综治、党务工作;负责单位的宣传、文书起草、信息传递、上传下达、综合协调、后勤保障和公司的车俩管理及对外工作或项目的衔接组织实施等各项工作。

办公室是一个综合职能部门，在担当领导的参谋和助手，树立单位形象，促进单位整体工作等方面肩负着重要责任。从工作职能来看，办公室是领导的“左右手”，肩负着参与决策、管理事务、督查落实、平衡左右的重要职能。从信息收集、文件起草、综合协调的文秘工作，到会议组织、来宾接待、劳资管理、车辆调度、临工入保、工伤管理等行政工作，无一不蕴含着办公室每个工作人员的工作水平和工作效率。从某种意义上来讲，办公室又是单位的“门面”，办公室工作能否牢固树立“服务领导、服务单位、服务基层”的思想，关系到领导决策的贯彻落实，关系到整个单位能否有序高效地运行和具有良好的精神风貌。因此，办公室在单位工作中有着特殊的地位和特殊的影响，应该发挥好参与政务、处理事务、搞好服务、管理内务的作用。而办公室主任作为办公室的首脑，其工作能力的大小，工作水平的高低直接关系到办公室的整体工作水平和工作效率的发挥，其作用举足轻重。为此：

(一)科学规范的做好日常事务工作。公司办公室承担着党务、文秘、计生、综治、临工入保、各种证件更换办理，宣传报道、档案管理、文件起草、来宾接待、车辆管理，后勤事务等工作，是信息传递、政策落实、上下内外协调沟通的窗口，是为单位工作起辅助作用的综合部门，既要承担琐碎的事务，又要参与政务。我都根据实际情况，进行合理分工，合理调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。

(二)搞好综合协调，确保单位政令畅通。及时传达贯彻领导班子的决策，认真领会其精神实质，紧密联系本单位的实际，做出切实可行的实施方案并认真组织贯彻落实。加强督办检查，围绕单位的工作重点，通过跟踪督查、重点推进、及时反馈等手段，促进单位各项决策的落实。深入实际，在工作中及时发现问题，分析原因，研究找出解决问题的对策和方法。认真、科学地搞好领导与领导、部室与部室之间的沟通协调工作，避免互相扯皮、推诿，出现工作空档，确保单位以工作为中心，各方面通力合作，默契配合，步调一致，共同完成上级和领导下达的各项目标任务。

(三)当好参谋助手，服务单位决策。及时准确地掌握单位各方面的工作动态，及时地向单位领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策，对各种情况进行科学地分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。对外广泛宣传，提高公司的知名度，树立公司的良好形象。

(四)加强个人修养，练好基本功。从事办公室工作光荣而辛苦，需要有强烈的事业心和责任感，需要有较强的工作能力和工作艺术。我不断地加强党性锻炼，坚决服从组织安排，言行与公司保持高度一致，强化大局意识、服务意识、责任意识。认真进行理论学习和业务钻研，不断提高个人的文字综合能力、组织协调能力、抓落实能力、管理能力。自觉讲学习、讲正气、讲纪律，顾全大局，维护单位班子团结，维护领导形象，调动办公室全体工作人员的积极性，创造性，团结带领办公室人员一道共同搞好工作，提高服务质量，力争在服务中彰显实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在与人交往中凝聚合力。

总之，这几年来，我在各位领导的关心和各位弟兄姐妹的帮助下，为了一个共同的目标，朝夕相处，共商共议，从情感上，是你们激发了我的事业心，让我领悟：在家有好父母，上学有好老师，工作有好领导、好战友的感觉，让我从中收获了不少情感友谊，收获了不少心智处世的提升，收获了身体心灵的健康，更收获了一段至为宝贵的美好回忆。。。。。。

存在的问题及今后的努力方向

第一、办公室的工作，我们每个同志都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位。

第三，自己的理论水平还不太适应公司发展的要求。

在今后的工作中，我将不懈努力，进一步提高业务工作水平，为公司的经济跨越式发展，贡献自己应有的力量，我想我们办公室的每位人员都应努力做到：

第一，加强学习，拓宽知识面。

第二，本着实事求是的原 ……此处隐藏6201个字……p>

第五篇：某县委办公室主任述职述廉报告

2014年度述职述廉报告

我于20xx年x月担任县委常委、办公室主任，任职x个月以来，我紧紧围绕县委中心工作，认真学习，加强锻炼，把握角色，准确定位，较好的履行了一名县委常委和办公室主任应尽的职责，圆满完成了各项工作和领导交办的任务，现将任职以来的工作情况简要报告如下。

一、勤于学习，善于总结，不断提高自身素质和理论水平。 作为一名党员领导干部，我始终把加强理论学习、提高理论素养放在首位，作为不断强化自身党性修养和提高政策理论水平、能力水平的重要手段。任现职以来，围绕学习实践科学发展观和县委中心工作，坚持集中学习与个人自学相结合，除按时参加市、县集中学习外，合理安排自学时间，系统学习了十七届六中全会、省八次党代会及市十一次党代会精神，并作为宣讲团成员为县“四大家”及国土局200余人解读。通过学习，切实提高了自己观察、分析、解决问题的能力，进一步理清了工作思路，增强了指导、驾驭工作的能力。学习中始终坚持理论联系实际的学风，做到学以致用。

二、严于律己、率先垂范，严格遵守勤政廉政有关规定。 任现职以来，坚持常怀律己之心，始终坚持脚踏实地，切实增强自律意识，时刻做到自重、自省、自警、自励。能够认真学 1

习关于党风廉政建设的有关规定，始终牢记立党为公、执政为民的宗旨和领导干部“五十二个不准”要求，认真遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律，严格执行党风廉政建设责任制的各项规定，自觉抵制不正之风，不断提高政治鉴别力和拒腐防变的能力。能够正确对待和行使手中的权力，做到用平常心看待官位、用责任心看待权力，不滥用职权,不玩忽职守,不奢侈浪费,不贪图享受。坚持重大问题、重要人事与重要岗位安排与变动、大额经费安排使用由集体决定，没有跑官要官以及拉关系、打招呼、拉选票等各种形式的非组织活动。

三、真抓实干，开拓创新，推动各项工作取得新进展。

按照县委分工，我主持县委办公室各项工作，主抓全县督查工作，主管县直机关工委、信访联合接待中心。任现职以来，认真履行职责，扎实工作，锐意进取，各项工作都取得了新的进展。

（一）站位全局、超前谋划、发挥参谋助手作用。一是科学谋划新思路。认真起草和审核各类文件材料，成功组织筹办了县十一次党代会、全县领导干部大会、全县经济工作会议等一系列重大会议。特别是县十一次党代会中，经过细致分析，全面评估，提出了“430”工程，这一目标的制定，符合xx未来发展趋势，得到县委领导和社会各界的充分肯定。二是切实发挥信息作用。按照快、准、新、精的要求，指导完善了《信息网络摘报》编制，准确把握了领导关注的热点、难点问题，为县委和上级党委提供了有情况、有分析、有建议的信息资料。三是进一步提高决策水

平。制定出台了《中国共产党xx县委员会工作规则（试行）》、《中共xx县委常委会议事决策规则》两项制度，使县委常委会议事决策更加科学、民主、规范，此制度的制定，在我市各县区尚属首例。四是积极跑办项目。目前，市民中心建设项目已获省政府批准，正在进一步完善规划设计方案，着手进行征地拆迁工作。

（二）创新举措、注重实效，全力做好群众工作。自6月份接手群众工作以来，相继召开了群众工作动员会、推进会、现场交流会等一系列会议，制发了群众工作《实施方案》和《推进方案》等文件，通过半年的努力，全县各级各部门对群众工作的思想重视程度明显提高，为群众办实事、办好事的积极性、主动性日益增强，受到省市部门的肯定和表扬。其中我县“俯下身子听民意，务到实处惠民生”被评选为全省群众工作亮点；“安全放心饮水，让村民乐开了花”被评选为全省群众满意民生工程。

（三） 改善办公条件、优化机关环境、营造文化氛围。协调供电局投资约30万元对老化线路进行整改，增加双电源，充分保障机关用电安全。投资10余万元对机关墙壁进行整修和粉刷，安装自动伸缩门，建新彩钢瓦车棚，划分了新的停车位。配足配齐电脑等办公设备，增改一个容纳20余人的小会议，对原有大会议室重新设计装修，楼道摆放各种花卉盆景，悬挂26幅展现以xx本土文化为主题的壁画，成功举办了2014年xx县委机关各部门迎新春联欢会，使机关办公软硬件环境得到了进一步

改善。

（四）健全学习制度，注重学习效果，打造学习型机关。一是制定定期学习制度，将每隔一周的周五下午定为机关集体学习日，半年多来，由机关或聘请外单位人员共计10余人为机关干部进行了相关知识讲解，在机关内部搭建了一个相互学习、相互交流的平台；二是外出取经观摩学。今年以来，先后多次组织各科室业务人员到xx、xxx等兄弟县区以及河南、安徽等地考察学习，借鉴先进经验做法，不断提高机关工作水平；三是开展多种多样的主题活动。通过开展机关内部 “学先进、比作为、创一流、做表率”的主题活动；观看《杨善洲》《建党伟业》等爱国主义教育的电影；参加“走大钊路、上五峰山”党团队日活动，营造出了“热爱学习、积极上进、共促转型”的良好氛围。

（五）建章立制，规范管理，提高办公室工作质量和效率。进一步修订完善了机关各项工作制度，建立健全了分工负责、请求报告、公文处理、协调督办、财务管理、机要保密等制度，并形成《中共xx县委办公室制度汇编》，并狠抓规章制度的落实，步入了用制度管人，依制度办事的良性运行轨道。同时为更好的为县领导服务，建立了县四套班子及常委部门办公室主任联席会议制度。各办公室之间交流与协作更加紧密，较好地发挥了整体优势和效能。

（六）勇于探索，大胆实践，调整和优化内部机构设置。一方面指派相关人员专门赴安徽林泉、河南镇平学习考察先进督查

经验和先进做法，提出加强和整合我县督查工作意见，决定成立xx县委、县政府督查室，现已通过县委常委会审定。另一方面为进一步提高我县接待工作水平，形成有效的接待工作机制，成立了接待科。我们将在接待工作的延伸，文化品味的提升上下功夫，使接待工作不仅成为展示我县形象的重要窗口，也成为培养干部，促进发展的重要方面。

（七）认真接访，狠打非访，协助抓好信访稳定工作。

除坚持县级党政领导信访接待日制度外，对每一封信访件都及时进行了转办，耐心接待每一位来访者，并多次约访、下访，亲自到信访者家中了解情况、解决问题，认真听取信访群众上访的原因和诉求，耐心细致地讲解相关政策和信访知识，引导群众通过正常渠道合理反映诉求。同时针对群众生活中存在的住房难、治病难等实际困难和问题，积极协调民政等相关部门在政策允许的范围内给予照顾。对无理取闹，缠访、闹访、煽动滋事等非访人员，依法予以处置。

回顾一年来的工作，虽然取得了一定成绩，但与上级的要求比，与基层和群众的期望比，还有一定差距，如自身的学习还有待加强，服务群众的水平有待提高，深入基层调研还不够等。在今后工作中，我将努力改正缺点和不足，加强学习，不断完善和提高自己，结合新形势、新任务，探索工作新形式、新办法和新途径，为确保县委各项工作高效运转，推动全县经济社会和谐健康发展做出自己应有的贡献。