年度医院党支部书记党建述职报告

2021年，在所党委的正确领导下，在职能部门、科室的关心、帮助和指导下，我深入贯彻落实所党委的工作安排部署，严格落实各项工作要求，严格执行党的群众路线，切实加强支部建设，积极发挥党支部战斗堡垒作用。根据要求，我向监狱党委报告2021年抓支部党建工作情况，请予评议，有不当之处请批评指正。

一、2021年党建工作开展情况

（一）党员队伍和党组织的基本情况

医院党支部现有正式党员17名，预备党员1名，入党积极分子1名，并设立支部委员会，其中支部书记1名，支部副书记1名，组织委员1名，宣传委员1名，纪检委员1名。

（二）贯彻全面从严治党要求，严格落实党建工作责任。

全面加强党支部班子建设，发挥班子的领导核心作用。履行抓党建第一责任人职责，落实“一岗双责”，带头严守党纪党规，做到管好人、抓好班子、带好队伍。医院党支部始终把党建工作纳入重要议事日程，严格按照基层党支部管理工作要求开展各项工作；切实抓好党建工作责任制，强化履行好岗位职责的政治责任感和自觉性，站位全局，全面部署；在重大问题上广泛听取群众意见，按照程序实现科学决策，有力地促进了党建工作的开展。

（三）深化思想建设，做好理论武装工作。

一是深入宣传贯彻党的十九大、十九届六中全会精神，牢固树立“四个意识”，确保“两学一做”常态化制度化向纵深推进。医院党支部每月确定主题进行专题学习，加强研讨式、互动式学习，增强学习效果。二是落实组织生活制度，进行学习整改。本年度进行了“党史学习教育专题”、“肃清流毒影响 筑牢政治忠诚 建设政法铁军”专题组织生活会，从支部班子到每名党员写出对照检查材料，深入查找问题，并进行批评和自我批评。三是利用关键时间节点进行广泛学习。“七一”期间，支部开展红色故事大家讲主题党日活动。打印下发“习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上的重要讲话”至每名党员，进行深入学习。十九届六中全会召开后，党支部书记讲授十九届六中全会主题党课，加强支部党员对会议精神的学习。

（四）强化组织建设，夯实党建工作基础。

抓好党建各项工作落实，把牢基础阵地。一是严格规范支部书记和支委成员的选任和分工工作。本年度本支部组织召开了支部党员大会，对支部书记和支委成员进行了选任以及调整分工，整个过程严格按照规范化标准进行，支部委员会成员分工明确，有效的提升了支部工作的效率。二是持续做好党员组织关系转接工作。按照主动对接，稳步推进的方式，自查组织关系转接情况，今年以来，1名预备党员于12月15日转正，发展入党积极分子1人，递交入党申请1人。三是组织开展检查自查工作，对发展党员、党费收缴、党内生活制度落实等工作进一步规范、积极查摆问题并及时整改，按规定全年上缴党费3575.00元。四是严格按照所党委安排部署的党员“双报道”工作要求，组织党员积极参与社区“双报到”工作。医院全体党员共参加“双报到”26次，服务时长111.4小时，充分发挥了党员服务人民群众的作用。五是认真开展党员“为民办实事”活动。医院党支部结合自身工作特点，为石江景苑小区居民开展义诊活动，让人民群众真实感受到了“家门口”的暖心服务。

（五）推进党风廉政建设，驰而不息纠正“四风”。

注重党员作风建设，强化示范效应，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。正风纪，筑牢廉洁铜墙铁壁。一是加强廉政教育。医院党支部以领导干部为重点，把习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本指导思想，深入学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《党的纪律》等，继续以“教育整顿”，促进医院警察职工加强党性修养，结合主题党日活动，对党员进行强化教育。牢固树立“立警为公，执法为民”的思想意识，执法公正，严格律己，清正廉洁。二是加强反腐教育，落实“以案为鉴、警钟长鸣”，深入开展党性党风党纪教育活动，时刻注意高标准严格要求自己，真正做到不让做的坚决不做，不该做的坚决不做。先后组织医院警察职工观看《清毒瘤——云南在行动》、《开尔行贿记》等警示片。在党支部开展“以案为戒筑牢安全思想防线”警示教育，并就此事进行讨论，让医院党员做到警钟长鸣，时刻拉紧安全这根弦。

（六）紧紧围绕监狱中心工作，坚持疫情防控，维护监狱安全稳定。

医院党支部以党建工作为指引，切实把思想认识和行动统一到党委的要求上来，全面落实各项制度，全体警察齐心协力、履职尽责，积极努力，较好地完成了疫情防控、医疗卫生、监管改造等各项工作任务。2021年1月至11月门诊接诊罪犯10900余人次。收治高血压病、糖尿病、艾滋病、肾病综合征等共计159人次，留院观察99人次，收治肺结核32人（均为入监时带入）、水痘15人。全年共转诊转院47人次，其中转局中心医院43人次、昆钢医院4人次。截至11月30日，统计为：警察职工辅警核酸检测9866人·次，环境核酸抽样检测196个，罪犯2202人·次。

三、存在的主要问题

（一）学习研究不够深入

平日工作中，只是按要求落实上级部署，面对新形势对党建工作的新要求，真正静下心来分析医院党支部党员队伍现状，谋划加强医院党组织建设投入的精力不足，过多地着力于医院医疗职务，导致对党建工作研究不深入、不系统、工作成效还不够显著。

（二）制度落实不够严格

基层党建工作有规范的工作制度，完善的运行机制，但在日常工作中对制度的执行不够严格。比如，队伍管理上还存在好人主义思想，对个别党员工作中出现的失误，总认为不影响大局，只做口头上说教，未做严厉的批评和处理。

（三）创新亮点不够突出

对新的历史条件下党的建设特点规律认识不深，把握不够，对出现的新情况新问题研究不透，对解决矛盾问题的措施方法创新不多，对用灵活多样的形式启发人、引导人、鼓舞人和鞭策人方面深入研究不够。

四、下一步工作计划

在新的一年里，医院党支部继续加强深入学习贯彻各级上级党委工作精神，继续抓好落实，进一步推进党支部工作的开展。

（一）不断增强工作责任意识，充分发挥党支部书记工作职责。

在工作谋划和部署上，要始终坚持党建最大政绩、发展第一要务、安全第一责任的理念，切实把党建工作职责融入到党支部和医院工作的全过程中，进一步提高党建工作实效性。切实加强自身建设，不断提高自身的政治思想觉悟、政策理论水平、业务工作能力，自觉按照模范共产党员的标准严格要求自己，并落实到具体工作学习生活中去。

（二）不断增强大局意识，改进作风，真抓实干，勇创一流业绩。

要自觉客服自身存在的本位主义，好人主义及因循守旧的思想，不断增强大局意识，更全面更长远地思考问题，坚持求真务实，开拓创新，带头严格执行各项规章制度，加强与其他同志的沟通交流，团结带领其他同志共同做好工作。

（三）不断加强医院党员及警察队伍建设，打造“风正气顺人和劲足”良好氛围。

坚持三会一课制度，定期开展党课教育，切实加强全体党员的学习力和作风建设，丰富和拓展党课教育学习的形式与方式，提高党员参加学习的主动性和积极性。健全、完善组织发展工作，注重对青年民警的培养，及时发展优秀同志加入党组织，为党组织输送新鲜血液，进一步壮大党员队伍。充分调动民警的工作积极性，以民警自身业务素质、工作质量的提升推动医院基础工作质量的提升，以警察自律意识的养成带动医院整体执行力的提升。